हम बताते हैं कि एक संस्था क्या है और वे जिस उद्देश्य के लिए पीछा करते हैं, उसके अनुसार उन्हें कैसे वर्गीकृत किया जाता है। साथ ही, जो सबसे महत्वपूर्ण संस्थान हैं।
संस्था क्या है?
एक संस्था किसी भी प्रकार की होती है संगठन मानव, जिसका अर्थ है के बीच स्थिर और संरचित संबंध व्यक्तियों, जिन्हें में रखा जाता है मौसम, की एक श्रृंखला को पूरा करने के लिए उद्देश्यों स्पष्ट या अस्पष्ट।
एक संस्था का तात्पर्य प्रथाओं से है, आदतों यू परंपराओं, जो या तो द्वारा विनियमित होते हैं नैतिक स्तर या कानूनी प्रावधानों द्वारा। वे आपके दायरे के आधार पर कुछ लोगों से लेकर हजारों व्यक्तियों तक हो सकते हैं। इसमें आमतौर पर a . भी होता है संस्कृति अपने सभी सदस्यों के लिए सामान्य, जो कुछ विचारों को साझा करते हैं और मूल्यों जो उन्हें इसका हिस्सा बनने के लिए प्रेरित करता है।
संस्थान औपचारिक या अनौपचारिक हो सकते हैं, और एक या एक से अधिक भौतिक स्थानों के साथ पत्राचार कर सकते हैं जहां उनकी विशिष्ट गतिविधियां होती हैं। आप कितने औपचारिक हैं, इसके आधार पर आप एक विकसित कर सकते हैं स्वायत्तता सांस्कृतिक, जो अपने स्वयं के प्रतीकों के निर्माण में, अपने स्वयं के संस्थागत इतिहास की रिकॉर्डिंग में और यहां तक कि एक के निर्माण में भी प्रकट होता है। भाषा: हिन्दी अपना।
प्रत्येक संस्था एक ही समय में औपचारिक और अनौपचारिक नियमों से बनी होती है। औपचारिक नियम वे हैं जो एक कानूनी चरित्र तक पहुँचते हैं (यह केवल संस्था के भीतर ही मान्य कानून हो सकता है) और जो आमतौर पर किसी प्रकार के संस्थागत कोड में लिखे जाते हैं। अनौपचारिक नियम आदतें और नैतिक मानदंड हैं जो कानूनी स्थिति तक नहीं पहुंचते हैं या लिखे जाते हैं लेकिन उनका पालन किया जाता है क्योंकि उनका पालन नहीं करने वालों के लिए सजा के रूप हैं। अनौपचारिक नियमों को अक्सर औपचारिक नियमों में या इसके विपरीत सामाजिक परिस्थितियों में परिवर्तित किया जा सकता है जिसमें संस्था मौजूद है।
इसके अलावा, वे आमतौर पर एक पदानुक्रम का संकेत देते हैं, जो संस्था के सदस्यों के बीच असमान रूप से शक्ति वितरित करता है, हालांकि समतावादी संस्थानों के कुछ मामले भी हैं (ये कुछ व्यक्तियों से बने होते हैं)। इस विषमता का तात्पर्य है कि कुछ सदस्यों में नियमों पर निर्णय लेने, या संगठन के पास मौजूद संसाधनों को उपयुक्त या प्रबंधित करने की क्षमता दूसरों की तुलना में अधिक होती है।
संस्थाएं आम तौर पर योजना का परिणाम नहीं होती हैं, लेकिन समय के साथ समुदाय की जरूरतों के जवाब में उत्पन्न होती हैं। आबादी या के लिए लड़ाई के परिणामस्वरूप कर सकते हैं व्यक्तियों या समूहों के बीच। हालांकि, एक बार समेकित होने के बाद, संस्थान अक्सर बदलती परिस्थितियों के अनुकूल होने, अपने कार्यक्षेत्र का विस्तार करने, या संस्थानों पर अपने अधिकार को मजबूत करने के लिए स्वयं के तत्वों को संशोधित करते हैं। विषयों. द्वारा बनाए गए कानूनों में यह स्पष्ट रूप से देखा गया है स्थिति पर अपनी कार्रवाई को विनियमित करने के लिए समाज.
वे जिन उद्देश्यों का अनुसरण करते हैं, उनके अनुसार संस्थानों को इसमें वर्गीकृत किया जा सकता है:
- राजनीतिक संस्थान (उदाहरण के लिए एक राजनीतिक दल)
- आर्थिक संस्थान (उदाहरण के लिए एक बैंक या a व्यापार व्यावसायिक)
- कानूनी संस्थाएं (एक अदालत न्याय)
- श्रम संस्थान (ए श्रमिक संघ)
- वैज्ञानिक संस्थान (एक चिकित्सा अनुसंधान प्रयोगशाला)
- शैक्षणिक संस्थान (एक स्कूल या एक विश्वविद्यालय)
- कलात्मक संस्थान (एक संगीत ऑर्केस्ट्रा)।
सबसे महत्वपूर्ण संस्थान
परिवार संस्थागत परिवर्तन की प्रक्रिया का एक स्पष्ट उदाहरण है।
- राज्य. यह सभी आधुनिक संस्थानों में सबसे महत्वपूर्ण है, न केवल इसके विशाल दायरे और बड़ी संख्या में व्यक्तियों के कारण जो इसे अपने दैनिक अभ्यास में शामिल करता है, बल्कि इसलिए भी कि इसके माध्यम से कानून यह अन्य संस्थानों के कामकाज को विनियमित कर सकता है। राज्य औपचारिक नियमों के उच्च अनुपात वाली एक संस्था है, अर्थात, अधिकारियों के बीच संबंध स्पष्ट रूप से कोड और कानूनों में स्थापित होते हैं (प्रत्येक व्यक्ति में निर्णय लेने की क्षमता क्या होती है, किसे किसका पालन करना चाहिए, आदि)
- परिवार. दूसरी ओर, यह ज्यादातर अनौपचारिक नियमों से बनी एक संस्था है, जिसमें बहुत कम संख्या में सदस्य शामिल होते हैं और आमतौर पर इसके उद्देश्यों (आपसी स्नेह और बच्चों की परवरिश) की स्पष्ट या औपचारिक घोषणा नहीं होती है। परिवार संस्थागत परिवर्तन की प्रक्रिया का एक स्पष्ट उदाहरण है, जिससे समय के साथ समाज में प्रमुख मूल्यों को संशोधित किया गया था और कानूनी और आर्थिक परिस्थितियों में बदलाव के रूप में, इसे पारंपरिक एकांगी परिवार से परिवारों के विभिन्न मॉडलों (एकल माता-पिता) में पारित किया गया था। , समान लिंग के लोग) जो आज सहअस्तित्व में हैं।